Rôle et responsabilités principales
Le chargé.e de projet pilote la mise en œuvre des activités du projet, prépare les éléments écrits et les rapports d’avancement sur les activités de terrain. Il/elle contribue à la réalisation efficiente et dans les délais des activités du projet, garantit des restitutions de qualité et l’atteinte des objectifs avec le maximum d’impact pour les bénéficiaires. Il/elle rend compte directement au responsable de projet et travaille étroitement avec l’équipe de terrain.
Principales Responsabilités :
1. Suivi de la mise en œuvre des projets
2. Administration et gestion opérationnelle de mise en œuvre du projet
- Finances ;
- Logistique ;
- Administration/RH ;
- Transparence ;
- Sécurité.
3. Relations externes
4. Contrôle qualité
5. Reporting
Qualifications et compétences requises
- Une expérience terrain en gestion de programme et coordination, de préférence en gestion de programmes ;
- Connaissance du système d’aide et habilités à comprendre le système des donneurs et des gouvernements ;
- Excellente expression oral et écrite ;
- Capacité à coordonner et gérer des projets ;
- Capacité à travailler de manière indépendante et créative sur le terrain et en capitale ;
- Esprit d’équipe ;
- Forte habilité à travailler dans un contexte interculturel ;
- Habilité à travailler sous pression ;
- La connaissance d’une langue locale et/ou régionale est un plus.
Conditions
- Salaire défini par la grille des salaires Acted en fonction du niveau d’études, de l’expertise, du niveau de sécurité et du niveau d’expérience : entre 1600 et 1800€ net mensuel (avant impôts sur le revenu)
- Indemnité mensuelle de frais de vie 300$
- Logement en guesthouse et nourriture pris en charge par Acted
- Sécurité sociale, mutuelle (MSH) et assistance rapatriement (SOS International) pris en charge par Acted
- Transport vers la mission et billet retour totalement pris en charge tous les 6 mois (vers l’adresse spécifiée sur le contrat de travail)
- Frais de visa pris en charge par Acted
- Une semaine de préparation au départ comprenant 4 jours de formation sécurité en immersion
- Possibilité d’avoir un appel de 30minutes avec un.e consultant.e en fiscalité
- Soutien psychologique (rendez-vous avec un.e professionnel.le)
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Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail ([email protected]) ou ci-dessous, sous référence : PO CCCM/RDC
Veuillez noter qu’ACTED ne demande des frais à aucun stade du processus de recrutement.
